本網(wǎng)訊 連日來，龍口分公司精心組織、全員參與，按照市公司“轉(zhuǎn)型升級(jí)提速年解放思想大討論”的活動(dòng)精神，在公司上下迅速掀起學(xué)習(xí)討論的熱潮。

　　據(jù)了解，活動(dòng)開展以來，龍口分公司主要圍繞如何進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性和創(chuàng)造性；如何實(shí)現(xiàn)討論成果快速轉(zhuǎn)化為實(shí)際經(jīng)營(yíng)效果；如何加強(qiáng)成本管控，有效降本增效等改革管理問題，分層次、分系統(tǒng)、分部門組織了分解式的大討論。

　　他們堅(jiān)持了三個(gè)活動(dòng)原則，即，堅(jiān)持于解放思想，通過大討論活動(dòng)破解過去吃“大鍋飯”、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)扰f思想，瞄準(zhǔn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)，大膽探索創(chuàng)新，爭(zhēng)創(chuàng)最佳實(shí)踐。堅(jiān)持業(yè)務(wù)為先，通過大討論活動(dòng)做好自我剖析和查漏補(bǔ)缺，完善公司經(jīng)營(yíng)體制，激發(fā)活力，創(chuàng)造效益。堅(jiān)持自我剖析，主動(dòng)發(fā)掘公司存在的問題，通過自我剖析日常工作來找誤區(qū)、找差距、找路徑、找動(dòng)力，發(fā)現(xiàn)增長(zhǎng)點(diǎn)、找到興奮點(diǎn)，激發(fā)干事的激情。